Newsletter5W1H https://blog.hatena.ne.jp/Newsletter5W1H/ 人財と組織の育成を支援する「合同会社５Ｗ１Ｈ」のニューズレター https://5w1h.hatenablog.jp/ Send to Kindle 先日、東京から３時間くらいの場所にある企業で、９名向けに和やかな雰囲氣の研修を実施させていただきました。 その昼休み、「今回は質問力の研修で来ていただいていますけど、高野さんって、コーチングもされていますよね？ コーチってどういう仕事なんです？」と尋ねられました。 その時の話で、質問してくださった方以外にも興味を持っていただける部分があったようでしたので、今回はその内容を元に、ニューズレターをお読みのみなさまにも「私なりのコーチング観」をご紹介してみようと思います。 「不確実な状況でも、不明確であってはいけない人」に、「子供心で質問」しています 質問してくださった… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2F5w1h.hatenablog.jp%2Fentry%2F196" title="こんな形で「人と組織の価値を高める」のが「コーチ」の仕事（第196号） - 人財と組織の育成を支援する「合同会社５Ｗ１Ｈ」のニューズレター" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> http://www.5w1h.co.jp/images/5w1hlogo3.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2016-12-01 18:00:00 rich https://5w1h.hatenablog.jp/entry/196 1.0 100%