a-kagamiglodeacojp https://blog.hatena.ne.jp/a-kagamiglodeacojp/ キレてます（人事コンサルの日常など） https://a-kagami.hatenablog.jp/ 雑誌連載記事 コンフリクトマネジメント この連載をもとにした本が出版されます＝＞詳しくはこちら 前回の続き(実例５ 営業トップ vs 経営層 の２回目) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 相馬課長の視点 地道な実務経験は必須 財務の仕事をこなすには，税務，会計，簿記，連結決算，財務分析など多岐にわたる知識が必要だ。 これらの知識を習得するには何年もかけて，地道に実務経験を積み上げていくほかない。 吉川君はセミナーや異業種交流会ばかりに熱心で，税法や会計などの勉強は避けているようだ。入社して 2 年になるが，あまり業務知識は増えていない。 しかし，長い目でみて何とか育成していこうと思っていたのに。 対… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fa-kagami.hatenablog.jp%2Fentry%2F2019%2F05%2F09%2F191009" title="月刊人事マネジメント寄稿記事）実例！人事のコンフリクトマネジメント５　“意識高い系”部下 vs 実直上司　（2/2） - キレてます（人事コンサルの日常など）" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/a/a-kagamiglodeacojp/20190307/20190307130526.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2019-05-09 19:10:09 rich https://a-kagami.hatenablog.jp/entry/2019/05/09/191009 1.0 100%