Akiramenai https://blog.hatena.ne.jp/Akiramenai/ 無料で学べる不動産実務 https://akiramenai.hatenadiary.jp/ 仕事 さて、最近は、【サービス残業】、【パワハラ】、【セクハラ】を行っている企業は、【ブラック企業】として社会から【悪】として、追放される動きとなっています。 【パワハラ】や【セクハラ】を行った上司は、【内部告発】により、即、左遷や降格となります。 【サービス残業】を行っている企業は、【労働基準監督署】や【マスコミ】へのリークにより、すぐに社会問題化になります。 会社は、そのような状況下において、かなり敏感になっております。 残業時間については、36(サブロク)協定により、毎月42時間を残業時間のMAX(上限)としている会社が多いと聞きます。 しかし、現場においては、仕事量が増えているにもかかわらず… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fakiramenai.hatenadiary.jp%2Fentry%2F2019%2F08%2F11%2F130153" title="サービス残業はすべきではない - 無料で学べる不動産実務" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://www18.a8.net/0.gif?a8mat=35M1CD+D9HNXU+1PG8+6A95B6 Hatena Blog https://hatena.blog 2019-08-11 13:01:53 rich https://akiramenai.hatenadiary.jp/entry/2019/08/11/130153 1.0 100%