andy-e49er https://blog.hatena.ne.jp/andy-e49er/ ときおり人生ジャーナル by あきしお ⁦‪@accurasal‬⁩ https://andy-e49er.hatenablog.com/ Accurasal - CoE (@Accurasal)2015/04/05 17:39(1/2) Googleを辞めて教育分野に転進した記事の主人公曰く：米国では教育や研修に力を入れている企業の社員定着率が高い、と言う。私が思うには、日本も水面下では若手を主体に既にそうなっていると思う。詳しくは書けないが私の経験からこの事は明白に感じ取れるとだけ言っておく▼以下のGoogleに関する日経ビジネスの記事が参考になる▼business.nikkeibp.co.jp/article/interv…Accurasal - CoE (@Accurasal)2015/04/05 17:39(2/2) 今… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fandy-e49er.hatenablog.com%2Fentry%2F20150405%2Fp1" title="Accurasal - CoEの、「人」が学び続けること - ときおり人生ジャーナル by あきしお ⁦‪@accurasal‬⁩ " class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://i.creativecommons.org/l/by-nc-nd/4.0/80x15.png Hatena Blog https://hatena.blog 2015-04-05 00:00:00 rich https://andy-e49er.hatenablog.com/entry/20150405/p1 1.0 100%