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  <author_name>babylon0333</author_name>
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  <blog_title>バビロンのキャリアブログ</blog_title>
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    <anon>転職成功のヒント</anon>
    <anon>書類選考対策</anon>
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  <description>書類選考がなかなか通過できないとき、「自分には経験が足りないのだろうか」と不安に感じる方も多いのではないでしょうか。けれど実際には、能力不足そのものよりも職務経歴書の“伝え方”に問題があるケースが少なくありません。せっかくの実績があっても、表現が抽象的であったり、体裁が整っていなかったりすると、採用担当者の目に留まらないのです。人事は膨大な応募書類を短時間で確認しながら、「この人はどんな力を持ち、どう活かせるか」を判断しています。そのため、内容を整理して焦点を合わせ、誰が読んでも理解しやすい形に仕上げることが突破のカギになります。本記事では、書類選考で落ちる職務経歴書の典型例を取り上げ、改善に…</description>
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  <published>2025-09-27 12:00:00</published>
  <title>書類選考で落ちる職務経歴書とは？採用担当が見るポイントを解説</title>
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