Barton https://blog.hatena.ne.jp/Barton/ Bartonの日記+c https://bartonnikki.hatenablog.jp/ 社会 雑文 一見、日本人ボスのいうことは、経営者にとっては理想的にも見える。ただ問題なのは、「経営者の立場に身をおく」というのが、単なる精神論に終わってしまう可能性が高いという点だ。そもそも、組織のヒエラルキーの下の人間には、組織全体を俯瞰できるような情報が与えられていない。その中で「経営者のように行動しろ」と言われれば、無限の長時間労働を以て応えるしかないのではないか。また、地位の低い社員たちは、報酬が少ないのに、報酬の高い経営者と同等に働けということ自体に無理がある。終身雇用・年功序列制度では、若いころは仕事はきついが給料は安く、中高年になって仕事が楽になるにも関わらず給料が高いという形で従業員を報い… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fbartonnikki.hatenablog.jp%2Fentry%2F20090712%2F1247414323" title="日本的経営が社畜を生んだ理由(Rails で行こう！さん) - Bartonの日記+c" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2009-07-12 00:58:43 rich https://bartonnikki.hatenablog.jp/entry/20090712/1247414323 1.0 100%