<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?>
<oembed>
  <author_name>blacksonia</author_name>
  <author_url>https://blog.hatena.ne.jp/blacksonia/</author_url>
  <blog_title>外資系金融キャリア研究所　～優秀な就活生と社会人向けの転職・起業情報～</blog_title>
  <blog_url>https://blacksonia.hatenablog.com/</blog_url>
  <categories>
    <anon>転職　ベンチャー</anon>
  </categories>
  <description>お金ではなく、やりがいを求めてベンチャー企業に移った銀行員もいるが… mogmog.okinawa この記事は、メガバンクからベンチャー企業へ転職した人の一例に過ぎない。 当然、満足している人もいるだろう。 ただ、この方の後悔している原因が他の銀行員にもあてはまり得るものなので、紹介してみた。 「やりがい」を重視するのは当然いいことだが、それは十分条件ではない やりがいを重視して転職するのは理解できるが、それは転職を決定するうえで十分条件ではない。現時点では年収が下がったとしても、ストック・オプションが付与される、或いは将来期には年収が増える見込みがあるなど、年収においても魅力がなければ安易に…</description>
  <height>190</height>
  <html>&lt;iframe src=&quot;https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fblacksonia.hatenablog.com%2Fentry%2F2018%2F09%2F21%2F152916&quot; title=&quot;20代の銀行員がベンチャー企業に転職する際の留意点。「市場価値」に給与が見合うとは限らない。 - 外資系金融キャリア研究所　～優秀な就活生と社会人向けの転職・起業情報～&quot; class=&quot;embed-card embed-blogcard&quot; scrolling=&quot;no&quot; frameborder=&quot;0&quot; style=&quot;display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;&quot;&gt;&lt;/iframe&gt;</html>
  <image_url></image_url>
  <provider_name>Hatena Blog</provider_name>
  <provider_url>https://hatena.blog</provider_url>
  <published>2018-09-21 15:29:16</published>
  <title>20代の銀行員がベンチャー企業に転職する際の留意点。「市場価値」に給与が見合うとは限らない。</title>
  <type>rich</type>
  <url>https://blacksonia.hatenablog.com/entry/2018/09/21/152916</url>
  <version>1.0</version>
  <width>100%</width>
</oembed>
