takasemariko https://blog.hatena.ne.jp/takasemariko/ 定着率アップ！社労士高瀬真理子（ガマちゃん）のブログ。 https://blog.gamachan.com/ 会社で、上司が部下に。部下が上司に。 まずは一度話し合ってみたらどうかな、話を聞くの大事ですよとおすすめします。 いきなり責めるのではなく。 責めてくる人の言うことを素直に聞ける人はいないので。 聞いてもらうためにも、いきなり責めないでおこう。 相手の非を改善してほしい場合、 あなたの事情はわかろうと思ってる、って気持ちを表しつつ。 ただ、これこれこういうことは困ってしまう、私も困っている、 お互いのために、より良い策を考えていこう、と。 着地点を見つけることを重視しましょう。 仕事が円滑に進むようにもっていけたら大成功。 そのためにも「責めずに話を聞く」は重要ですよね。 blog.gamac… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fblog.gamachan.com%2Fentry%2F2023%2F01%2F24%2F235327" title="相手に非があると思っても、まずは話し合ってみたらどうかな。責めずに話を聞くことの重要性。 - 定着率アップ！社労士高瀬真理子（ガマちゃん）のブログ。" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2023-01-24 23:53:27 rich https://blog.gamachan.com/entry/2023/01/24/235327 1.0 100%