takasemariko https://blog.hatena.ne.jp/takasemariko/ 定着率アップ！社労士高瀬真理子（ガマちゃん）のブログ。 https://blog.gamachan.com/ ってメルマガを書きました。 ブログで特別公開します！ （ここから） ↓ ↓ ↓ 多様性。 私はあまり使わなかった言葉です。 多様性と聞いて思い浮かべることが、人によりすごく「多様」になる気がして、誤解を招きそうだな～、って。 雇用や採用で考えると多様性は求めたほうがいいし、使いやすい言葉だわ、と、最近悟りました。笑 たとえば、こういう話。 毎日8時間働ける、残業もできる、休日出勤もできる、出張もできる、 こういう人たちばかりでうまく回っている会社、前は多かったのです。 会社もそういう人を求めるし、働く人もそのつもりで就職します。 人が増え続ける時代なら、問題なかったかもしれません。 今はそうい… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fblog.gamachan.com%2Fentry%2F2023%2F12%2F28%2F191619" title="多様性ってなぜ必要なの？「多様性」ってあまり使わなかった私がわかった！つまり可能性を高めていくこと。 - 定着率アップ！社労士高瀬真理子（ガマちゃん）のブログ。" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/t/takasemariko/20230819/20230819183719.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2023-12-28 19:16:19 rich https://blog.gamachan.com/entry/2023/12/28/191619 1.0 100%