takasemariko https://blog.hatena.ne.jp/takasemariko/ 定着率アップ！社労士高瀬真理子（ガマちゃん）のブログ。 https://blog.gamachan.com/ スタッフのことを考えると、 「無理をさせてはいけない」「配慮をしなくては」 そんな気持ちが出てきますよね。 でも、配慮のつもりで先回りすると、挑戦のチャンスを奪ってしまうこともあります。 配慮は大事。 同時に 「スタッフの強さに信頼すること」 も大切です。 スタッフが「やってみよう！」と思えるか。 挑戦して、強さを十分に発揮できるか。 あなたの信頼の姿勢によるところも大きいですね。 「大丈夫、あなたならできる」 「何かあればフォローするよ」 日々信頼を伝え、必要な時にフォローすることで、スタッフ自身も自分の力を信じられるようになります。 配慮しつつ、信頼する。強さを信じる。 そうやって、ともに… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fblog.gamachan.com%2Fentry%2F2025%2F02%2F17%2F234925" title="配慮しつつ、スタッフの強さを信じる。ともに職場を成長させる。 - 定着率アップ！社労士高瀬真理子（ガマちゃん）のブログ。" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2025-02-17 23:49:25 rich https://blog.gamachan.com/entry/2025/02/17/234925 1.0 100%