takasemariko https://blog.hatena.ne.jp/takasemariko/ 定着率アップ！社労士高瀬真理子（ガマちゃん）のブログ。 https://blog.gamachan.com/ 経営者のメンタルマネジメント。 気持ちの出口をつくっていますか？ これは大事なことですね。 たとえば、適任者に聞いてもらうこと。手筈を整えること。 実際に聞いてもらうまでに至らなくても、話せる場所があることが安心になります。 「もし必要なら聞いてくれる人がいる」 そう思えることが支えになります。 適任者って、自然にあらわれることもあるし、前から知っている人がそうである場合も。 人に分かってもらいにくい問題のときなどは、積極的に探すことも必要で、その「探すこと」が力になったりします。 探すためのエネルギーをもっておくのも大切で、そのためには普段から気持ちの出口を作っておくこと。 溜め込みすぎてギ… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fblog.gamachan.com%2Fentry%2F2025%2F09%2F01%2F163813" title="経営者のメンタルマネジメント。気持ちの出口をつくっていますか？ - 定着率アップ！社労士高瀬真理子（ガマちゃん）のブログ。" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2025-09-01 16:38:13 rich https://blog.gamachan.com/entry/2025/09/01/163813 1.0 100%