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  <blog_title>ダイレクトリンク！by High Link</blog_title>
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    <anon>社員インタビュー</anon>
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  <description>5%────。人材コンサルティングを手がける米・ギャラップ社の調査で明らかになった、日本企業で働く「熱意あふれる社員」の割合です。 きっと誰もが「できることなら、仕事にわくわくしたい」と願っているにもかかわらず、このような結果になってしまうのはなぜでしょうか。 誰もが心の中に秘めているはずの好奇心や熱い思いが、理性や言い訳の陰に隠れ、無視されているのかもしれません。 「わくわくで、あらゆる枠を超えていく。」をPhilosophyに掲げるHigh Linkのメンバーに、「わくわく」の源泉を聞いていく連載「わくわく探検隊」。今回登場するのは、人事の塩盛茉優子（しおもり まゆこ）です。 早稲田大学在…</description>
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  <published>2024-02-06 20:31:01</published>
  <title>HRドメイン・塩盛茉優子「ロマンチストであり、リアリストでありたい」</title>
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