shyamamo https://blog.hatena.ne.jp/shyamamo/ 20週間でイノベーションが起こせる組織開発メソッド https://blog.shinyamamoto.com/ LEGO® SERIOUS PLAY® イノベーション経営 医療法人の組織活性化に効く！ イノベーション経営メソッド [Tue, 15 Mar, 2016] 群馬県沼田市の朝。ほんの少し雪がちらつきながら晴れてます。昨晩は来年度目標設定について、各部門が集い中間発表。自身は後ろで黙って見ていましたが・・・自分の発表の前後で、他者の話を聞かない。発表前は誰でもそわそわしてしまいますし、終われば関係者同士だけで会話に夢中。。。下記でお話することがそのまま場に表れていました（汗）。近々、グループ全体が提供する価値、それが一人の患者さん or ご家族からどのように見えているのか、長期的な視点で整頓してみます。いわゆるカスタマージャーニーマップを部門全体で作成す… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fblog.shinyamamoto.com%2Fentry%2F2016%2F03%2F15%2F091333" title="ジョブローテーションしなくても、机上で他職種の基礎的な知識や経験を学べる方法 - 20週間でイノベーションが起こせる組織開発メソッド" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> http://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/s/shyamamo/20160315/20160315074337.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2016-03-15 09:13:33 rich https://blog.shinyamamoto.com/entry/2016/03/15/091333 1.0 100%