<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?>
<oembed>
  <author_name>shyamamo</author_name>
  <author_url>https://blog.hatena.ne.jp/shyamamo/</author_url>
  <blog_title>20週間でイノベーションが起こせる組織開発メソッド</blog_title>
  <blog_url>https://blog.shinyamamoto.com/</blog_url>
  <categories>
    <anon>FORTH Innovation Method</anon>
    <anon>イノベーション経営</anon>
    <anon>お役立ち情報</anon>
    <anon>認知症300PJ</anon>
  </categories>
  <description>医療法人の組織活性化に効く！ イノベーション経営メソッド [Thu. 30 Jun, 2016] これから札幌に向かいます。7月19-20日に北大で実施されるBiocamp2016のプログラム・ワークショップの進行を担う1人として内容の打ち合わせ、凄い先生方との顔合わせです。プロのイノベーション・ガイドにはこういう仕事もやってくるのが醍醐味の一つです。そんなプロとしての心構えやノウハウを出し惜しみなく書いてしまった最強ガイドブックを20分間で読破し、お望みのワークショップがデザインできてしまう「院内研修ワークショップ・デザインBootcamp」でもやりましょうかね(ダウンロードなら無料！！！)…</description>
  <height>190</height>
  <html>&lt;iframe src=&quot;https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fblog.shinyamamoto.com%2Fentry%2F2016%2F06%2F30%2F080921&quot; title=&quot;個々の役割を担うことで、チームになるんだということを皆に知ってもらう、そのために伝えていく！ - 20週間でイノベーションが起こせる組織開発メソッド&quot; class=&quot;embed-card embed-blogcard&quot; scrolling=&quot;no&quot; frameborder=&quot;0&quot; style=&quot;display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;&quot;&gt;&lt;/iframe&gt;</html>
  <image_url>http://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/s/shyamamo/20160630/20160630080823.jpg</image_url>
  <provider_name>Hatena Blog</provider_name>
  <provider_url>https://hatena.blog</provider_url>
  <published>2016-06-30 08:09:21</published>
  <title>個々の役割を担うことで、チームになるんだということを皆に知ってもらう、そのために伝えていく！</title>
  <type>rich</type>
  <url>https://blog.shinyamamoto.com/entry/2016/06/30/080921</url>
  <version>1.0</version>
  <width>100%</width>
</oembed>
