shyamamo https://blog.hatena.ne.jp/shyamamo/ 20週間でイノベーションが起こせる組織開発メソッド https://blog.shinyamamoto.com/ FORTH Innovation Method Read For Action イノベーション経営 チームの書棚 組織活性化に、コミュニケーションの土壌づくりに効く！ 異業種共創型でヘルスケア分野に オープンイノベーションを起こしてみている [Mon., 10 Jun, 2017] 今日の1Shot 35歳前後、さらに若手が集い、オープンイノベーションを起こし始めている注目の団体、One Japanの有志が20名集い、FORTHイノベーション・メソッド体験会を開催しました ---------- 熱い志を、同じ方向に束ねる難しさ ---------- コトの発端は、One Japan代表のお一人で、活発・魅力的なイノベーターのお一人、大川陽介さん 既に社内外で大活躍かつ、One Japanとしても注目度が高… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fblog.shinyamamoto.com%2Fentry%2F2017%2F07%2F12%2F125622" title="イノベーションを起こしていくのに本当にチームが必要なのかどうか？ - 20週間でイノベーションが起こせる組織開発メソッド" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/s/shyamamo/20170713/20170713122015.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2017-07-10 23:56:22 rich https://blog.shinyamamoto.com/entry/2017/07/12/125622 1.0 100%