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  <author_name>shyamamo</author_name>
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  <blog_title>20週間でイノベーションが起こせる組織開発メソッド</blog_title>
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    <anon>Business Model Innovation</anon>
    <anon>お役立ち情報</anon>
    <anon>Read For Action</anon>
    <anon>イノベーション経営</anon>
    <anon>FORTH Innovation Method</anon>
    <anon>特別編</anon>
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  <description>皆さん、こんにちは。 想像を超えた変化がさらに加速しています。 もはやBeforeコロナを考えるのは無意味、Afterコロナは先の話として「withコロナ」に向き合わざるを得ない状況です。 社会学や国際比較人類学的に、日本人は“特に“リスクを嫌う傾向が高く、2020年の第1四半期は多大なストレスを抱えている方、企業は少なく無いですよね。 一方で、イノベーションとは「いつもとは違うことをする」または「いつもとは違うやり方でやる」からこそ、芽が出始めるものです。 それを毎回、再三伝えてくださるのが1月に世界のデザイン思考家ランキング第3位となったGijs Van Wulfenさん。 (10Mar,…</description>
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  <published>2020-04-02 23:24:55</published>
  <title>不確実度が最高に高い今こそコンフォートゾーンから抜け出す時</title>
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