<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?>
<oembed>
  <author_name>shyamamo</author_name>
  <author_url>https://blog.hatena.ne.jp/shyamamo/</author_url>
  <blog_title>20週間でイノベーションが起こせる組織開発メソッド</blog_title>
  <blog_url>https://blog.shinyamamoto.com/</blog_url>
  <categories>
    <anon>Business Model Innovation</anon>
    <anon>FORTH Innovation Method</anon>
    <anon>LEGO® SERIOUS PLAY®</anon>
    <anon>Read For Action</anon>
    <anon>イノベーション経営</anon>
    <anon>お役立ち情報</anon>
    <anon>特別編</anon>
    <anon>information</anon>
  </categories>
  <description>キッカケは中止になった海外出張でした。 状況が一気に変わり、ワークショップやイベントを開催も参加もできない日々（ここ数年で初めてだと思いますが、3月は1ヶ月間でなんと！10名以上参加のワークショップを全く実施できませんでした！）。 これでは仕事になりませぬ、ということで早速、ワークショップの完全バーチャル化に着手。 Zoomは既に、3年以上使いこなしてきていて、当たり前。 これと組み合わせて、リアルと変わらない熱量を担保できる「型」を開発すべく、まずは15以上のオンライン・ホワイトボード的なツールを触って確かめてみました。 その中から、4つに絞り込んで実際に実戦投入することに。 リアルな型を、…</description>
  <height>190</height>
  <html>&lt;iframe src=&quot;https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fblog.shinyamamoto.com%2Fentry%2F2020%2F04%2F05%2F204305&quot; title=&quot;リアルと同じ熱量を担保する、日本一“熱い“ワークショップワークショップを実現するにはZoomだけでなくオンライン共創ツールが欠かせない - 20週間でイノベーションが起こせる組織開発メソッド&quot; class=&quot;embed-card embed-blogcard&quot; scrolling=&quot;no&quot; frameborder=&quot;0&quot; style=&quot;display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;&quot;&gt;&lt;/iframe&gt;</html>
  <image_url>https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/s/shyamamo/20200405/20200405203851.png</image_url>
  <provider_name>Hatena Blog</provider_name>
  <provider_url>https://hatena.blog</provider_url>
  <published>2020-04-05 20:43:05</published>
  <title>リアルと同じ熱量を担保する、日本一“熱い“ワークショップワークショップを実現するにはZoomだけでなくオンライン共創ツールが欠かせない</title>
  <type>rich</type>
  <url>https://blog.shinyamamoto.com/entry/2020/04/05/204305</url>
  <version>1.0</version>
  <width>100%</width>
</oembed>
