treedown https://blog.hatena.ne.jp/treedown/ treedown’s Report https://blog.treedown.net/ ビジネス 私流方法論 彼を知り己を知れば百戦殆うからず、に則って、"己を知る"次のアクションプランをご報告します。以前に（組織に居る（はず）の3つの上司タイプ）で"彼を知り"、（貴方が上司とうまくいかない一因）で"己を知る"ことで、現在百戦殆うからず状態になっているはずです。今回、些細なことではありますが、貴方に何が必要なのか、をいくつか考えてみました。もしよければ"彼を知り己を知る"後の一助となれば幸いです。昔、人事考課面談で、「エンジニアは将来どうなりたいか、というキャリアを決めているかどうかで成長のスピードに差が出るものですよ。」と、上司から言われたことがあります。これはエンジニアは業務の中でスキルと蓄積して… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fblog.treedown.net%2Fentry%2F2015%2F08%2F31%2F010847" title="部下としての貴方には必要なことは？ - treedown’s Report" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2015-08-31 01:08:47 rich https://blog.treedown.net/entry/2015/08/31/010847 1.0 100%