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  <description>新しいSREが自グループに参画した場合、どのようなオンボードを実施すればいいか迷う。 SREグループという名で活動が始まったのは2022年6月からであり、僕が弊社に入社したのは半年前のことである。 blog.vtryo.me つまりSREグループのオンボードというものがない。僕がひとりで作業していたため体系だったものがないのだ。 言ってしまえば「とりあえずやりながら覚えるしかねえ」というパワースタイルである。 それをメンバーにやってもらうのは車輪の再発明でしかなく、無駄が多すぎる。 なんとかいい方法をと思って調べた。 資料1 -【SRE NEXT】パフォーマンスを最大化するための SRE のオ…</description>
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  <published>2022-06-22 17:35:38</published>
  <title>新たなSREメンバーが増えた時に考えたいこと</title>
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