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  <blog_title>社労士中尾の労務トレンド！</blog_title>
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  <description>2026年4月から在職老齢年金の支給停止基準額が月51万円→65万円に引き上げ。シニア人材の「働き控え」解消で企業の採用・処遇設計にどう影響するか、社労士が実務目線で解説します。</description>
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  <published>2026-03-26 09:38:17</published>
  <title>【2026年4月施行】在職老齢年金の基準額が51万円→65万円に！シニア社員の「働き控え」がなくなる？企業が知るべき実務ポイント</title>
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