sr-nakao https://blog.hatena.ne.jp/sr-nakao/ 社労士中尾の労務トレンド！ https://blog.wise-sr.com/ ハラスメント 法改正 2026年10月、就活セクハラ防止措置が全企業に義務化。求職者等が保護対象に。規程改定・相談窓口・面接官教育など、採用担当が今すぐやるべき対策を社労士が解説します。 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fblog.wise-sr.com%2Fentry%2Fshukatsu-sekuhara" title="【2026年10月義務化】「就活セクハラ」防止措置がすべての企業に！採用担当が今すぐ整えるべき4つの対策 - 社労士中尾の労務トレンド！" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn.user.blog.st-hatena.com/default_entry_og_image/160310215/1781589608892671 Hatena Blog https://hatena.blog 2026-07-15 10:00:56 rich https://blog.wise-sr.com/entry/shukatsu-sekuhara 1.0 100%