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  <blog_title>未熟者社長の日々あれこれ</blog_title>
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  <description>神奈川県中小企業家同友会の年1回の全県的行事である「あるかながわ経営カンファレンス」に参加してきました。第五分科会では裏方として尽力してきました！ その第五分科会のテーマは「もう人手不足とは言わせない！～ボーダーレス雇用による目指せ100年経営～」で、3人のパネラーから障害者雇用、短時間労働、高齢者の方の週一回労働、外国人パワーを生かした雇用など、様々なパターンの雇用に関する実践報告がありました。しかも、それを自然体でやっている。素晴らしいし、凄い！パネラーの報告の後、グループ討論と流れるわけですが、その中で「ダイバーシティ雇用」って言葉を最近よく耳にするけど、それって何？という問題提起があり…</description>
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  <published>2022-11-17 00:00:00</published>
  <title>ダイバーシティ雇用って？？？</title>
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