<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?>
<oembed>
  <author_name>jijiginger</author_name>
  <author_url>https://blog.hatena.ne.jp/jijiginger/</author_url>
  <blog_title>未熟者社長の日々あれこれ</blog_title>
  <blog_url>https://blog.yamamoto.loginas.co.jp/</blog_url>
  <categories>
  </categories>
  <description>中小企業家同友会の月例機関紙に障害者雇用の特集をするということで、障害者雇用に関わりの深い同友会会員企業5社が弊社事務所に集まり、広報委員会の方からインタビューを受けました。まずは障害者雇用のきっかけがテーマになりましたが、これが各社各様で面白い。たまたま雇用した人が実は障害者手帳を持っていたとか、面接にきた人の中で障害者手帳を持ってる人が最も優秀だったとか、実習生を受け入れたら仕事ができるのでそのまま雇用したとか、あまり気張って障害者雇用を始めた人はいませんでしたね。続いて、勤続してもらう工夫、能力を発揮してもらう工夫などがテーマになりました。この手の話になると最後は必ずこの結論で一致します…</description>
  <height>190</height>
  <html>&lt;iframe src=&quot;https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fblog.yamamoto.loginas.co.jp%2Fentry%2F2023%2F07%2F28%2F000000&quot; title=&quot;障害者雇用は「人を生かす経営」の原点？？？ - 未熟者社長の日々あれこれ&quot; class=&quot;embed-card embed-blogcard&quot; scrolling=&quot;no&quot; frameborder=&quot;0&quot; style=&quot;display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;&quot;&gt;&lt;/iframe&gt;</html>
  <image_url>https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/j/jijiginger/20230730/20230730160738.png</image_url>
  <provider_name>Hatena Blog</provider_name>
  <provider_url>https://hatena.blog</provider_url>
  <published>2023-07-28 00:00:00</published>
  <title>障害者雇用は「人を生かす経営」の原点？？？</title>
  <type>rich</type>
  <url>https://blog.yamamoto.loginas.co.jp/entry/2023/07/28/000000</url>
  <version>1.0</version>
  <width>100%</width>
</oembed>
