bonzinkun https://blog.hatena.ne.jp/bonzinkun/ 凡人が成果を出すための習慣 https://bonzinkun.hatenablog.com/ 仕事術 思考習慣 自己改善 習慣化 みなさんこんにちは。 爽一郎です。 雑な仕事の振り方。曖昧な指示。そういう仕事の受け取り方をした経験は、みなさんにもあるのではないでしょうか。 指示の内容に頭を悩ませてしまう。 そんな状態を無くすための思考習慣、仕事術について、今日は記載したいと思います。 ■曖昧な指示は、マネジメントの怠慢である かつて、私の上司だった人が言いました。 「俺は君が将来マネージャーになった時のために、あえて仕事を曖昧な形で振っているんだ。」 その上司曰く、立場が上になればなるほど、いろいろな人から、抽象的な指示を受けるようになるとのこと。 そのため、今の内から曖昧な指示というものに慣れさせることをしているのだと… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fbonzinkun.hatenablog.com%2Fentry%2F2019%2F10%2F15%2F070000" title="雑な仕事の振り方は、マネジメントの怠慢。その対処法とは - 凡人が成果を出すための習慣" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2019-10-15 07:00:00 rich https://bonzinkun.hatenablog.com/entry/2019/10/15/070000 1.0 100%