coco02hibi9 https://blog.hatena.ne.jp/coco02hibi9/ 仕事力 https://coco02hibi9.hateblo.jp/ コミュニケーション力 コンサルタントの室井俊男さんの著書「『できる上司』と『ダメ上司』の習慣」（明日香出版社 2013年）の中に、次のような習慣の違いが記されています。 できる上司は「伝わる」を重視し、ダメ上司は「伝える」を重視する。 「伝える」と「伝わる」は違うのです。会話の場合で言うと、こういう違いがあります。 「伝える」とは、情報を聞き手に話す行動です。聞き手が理解したかどうかは確認されていない状態です。 一方、「伝わる」とは、自分が話した情報が聞き手に理解された状態を意味します。ビジネスシーンでも、指示・命令や報連相などで伝わったかどうかの問題が生じます。 僕がやってしまった悪い例です。サラリーマン時代、社… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fcoco02hibi9.hateblo.jp%2Fentry%2F2023%2F02%2F27%2F130724" title="「伝える」と「伝わる」の違いは？ - 仕事力" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2023-02-27 13:07:24 rich https://coco02hibi9.hateblo.jp/entry/2023/02/27/130724 1.0 100%