CreatingValue https://blog.hatena.ne.jp/CreatingValue/ CreatingValueの日記 https://creatingvalue.hatenablog.com/ 『まちの健康ステーション』 （ブランディング） ブランドは社員から生まれる 「よし、このブランドイメージ通りの会社にするぞ」 社員をそういう気持ちにさせるには、ひとり一人に、 それを自分事だと思わせなければならない。 同時に、ブランドイメージに込められた想いを実現することは、 会社の将来の可能性を広げるだけでなく、 自分の成長にもつながるのだという実感も必要だ。 （「好き」の設計図 ブランディングの原理原則 関野吉記 著より抜粋） 会社というコミュニティに 自分の成長にもつながるのだという実感を得られる仕組みとして、 共創によるサービス開発、商品開発での市場創造（顧客創造）をする 経験をできる… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fcreatingvalue.hatenablog.com%2Fentry%2F2021%2F01%2F25%2F185854" title="「感謝と貢献」稽古第１９７日 - CreatingValueの日記" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/C/CreatingValue/20210125/20210125183313.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2021-01-25 18:58:54 rich https://creatingvalue.hatenablog.com/entry/2021/01/25/185854 1.0 100%