CreatingValue https://blog.hatena.ne.jp/CreatingValue/ CreatingValueの日記 https://creatingvalue.hatenablog.com/ 「生き方働き方創造」 （既存マネジメントの延長から始まる健康経営） 【健康経営】という企業のイメージアップ、人的課題解決、生産性向上を目的として採用する企業組織戦略。 経済産業省が整備してくれている社会的評価の環境整備をするための健康経営優良法人認定制度。 その認定を得ることを目標にしている企業が大半であるのが現状であるだろう。 何を目標に選択するかで成果は決まってしまう。 下図で示した成果目標を目指していくためには、 中小企業にとっては、コストや新たなマネジメントの採用をする余裕はない。 そのため、既存のマネジメントから採用できて、コスト最小にしてマーケティング（売上UP、コスト削減）効果が… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fcreatingvalue.hatenablog.com%2Fentry%2F2021%2F08%2F21%2F180444" title="「感謝と貢献」稽古第４０５日 - CreatingValueの日記" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/C/CreatingValue/20210821/20210821180233.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2021-08-21 18:04:44 rich https://creatingvalue.hatenablog.com/entry/2021/08/21/180444 1.0 100%