dai19761110 https://blog.hatena.ne.jp/dai19761110/ 人間到る処青山あり https://dai19761110.hatenablog.com/ キャリア、転職よもやま話 http://d.hatena.ne.jp/grand_bishop/touch/20150731こんなご意見があって。さすがにこれは気にしすぎかなぁと思うし、個人的には「ありのまま」を評価されたいタイプである。しかし転職活動というのは、自分の普段の姿、「ありのまま」を知らない人と、短期間で人間関係を構築するプロセス。故に、印象のコントロールはとても重要だと考えている。この人は何が出来る人なのか、どんなタイプなのか、そんな事を齟齬の無いように企業側に「解らせ」なければならない。その為には、「パッとその場に臨んでどう思われたか」ではなく、「このような人間だと思わせたい」という、はっきりした意志、… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fdai19761110.hatenablog.com%2Fentry%2F2015%2F07%2F31%2F213946" title="印象のコントロール - 人間到る処青山あり" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2015-07-31 21:39:46 rich https://dai19761110.hatenablog.com/entry/2015/07/31/213946 1.0 100%