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  <author_name>dai19761110</author_name>
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  <blog_title>人間到る処青山あり</blog_title>
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    <anon>キャリア、転職よもやま話</anon>
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  <description>今日はこんな記事を目にした。 www.businessinsider.jp 書いてあることはまぁ、「人材排出企業」として強いブランドはどこか、というテーマに対して、「トップ企業が強いのだけれども、結局はそこで何をしていたか」という、無難な内容で概ね同意。 ただ、ジュニアなのかエグゼクティブなのか、金融なのかそれ意外なのか、外資なのか内資なのかなどなど、大きな違いが出る点を、”一緒くた”に述べているのが如何なものか、とは思う。 それを踏まえて、今日は、小生が個人的に思っているけど誰も言わない仮説を述べさせてもらう。 ”危険球”かもしれない（苦笑）。 それは、「エージェントが介在する転職は、それな…</description>
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  <published>2018-05-30 18:52:00</published>
  <title>転職時に求められる企業ブランド</title>
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