<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?>
<oembed>
  <author_name>daiksy</author_name>
  <author_url>https://blog.hatena.ne.jp/daiksy/</author_url>
  <blog_title>だいくしー(@daiksy)のはてなブログ</blog_title>
  <blog_url>https://daiksy.hatenablog.jp/</blog_url>
  <categories>
  </categories>
  <description>ワーキングアグリーメント(Working Agreement)をご存知だろうか。 チームにはさまざまな暗黙の了解がある。たとえば、毎日14:00から昼会（デイリースクラム)をしますよ、とか、実装に着手する前にデザインドキュメントをこのフォルダに作ってレビューに出しますよ、とか、そういうやつである。 ワーキングアグリーメントは、こうした暗黙の了解を明文化し、チーム全員で合意を得ることを言う。 slide.meguro.ryuzee.com スクラムチームは、メンバーに自律的に振る舞うことを要求する反面、メンバーに非常に大きな裁量が与えられる。メンバーは基本的に与えられた裁量の範囲であれば、プロダ…</description>
  <height>190</height>
  <html>&lt;iframe src=&quot;https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fdaiksy.hatenablog.jp%2Fentry%2F2020%2F05%2F18%2F105401&quot; title=&quot;リモートワーク時代の今だからこそ、ワーキングアグリーメントを意識したい - だいくしー(@daiksy)のはてなブログ&quot; class=&quot;embed-card embed-blogcard&quot; scrolling=&quot;no&quot; frameborder=&quot;0&quot; style=&quot;display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;&quot;&gt;&lt;/iframe&gt;</html>
  <image_url></image_url>
  <provider_name>Hatena Blog</provider_name>
  <provider_url>https://hatena.blog</provider_url>
  <published>2020-05-18 10:54:01</published>
  <title>リモートワーク時代の今だからこそ、ワーキングアグリーメントを意識したい</title>
  <type>rich</type>
  <url>https://daiksy.hatenablog.jp/entry/2020/05/18/105401</url>
  <version>1.0</version>
  <width>100%</width>
</oembed>
