<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?>
<oembed>
  <author_name>dais10</author_name>
  <author_url>https://blog.hatena.ne.jp/dais10/</author_url>
  <blog_title>社畜でも楽しく生きたい奴のブログ</blog_title>
  <blog_url>https://dais10.hatenablog.com/</blog_url>
  <categories>
    <anon>雑記</anon>
  </categories>
  <description>どうもdaisです。 およそ２週間前、トヨタ社長：豊田章男氏が終身雇用は難しいとの発言があった。 個人的にはあまり驚きはなかった。別に危機感がないわけではないです。 なぜかと言うと、前からリストラや左遷による間接的に辞めさせるなど、人件費削減を行ってきたからである。 それがやっと表に出るようになったので、今後はリストラや企業の合併・統合、組織改編など大々的に行われていく可能性は大いにあると思う。 しかし、この件を聞いても勤め先ではあまり危機感をもっている人が少ないです。 大企業だからといって安心しきっている。そういうのは特に、無能な管理職やぶら下がり社員に多い傾向だったりします。 自分も大企業…</description>
  <height>190</height>
  <html>&lt;iframe src=&quot;https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fdais10.hatenablog.com%2Fentry%2F2019%2F05%2F29%2F183313&quot; title=&quot;終身雇用崩壊　何をすべきか？ - 社畜でも楽しく生きたい奴のブログ&quot; class=&quot;embed-card embed-blogcard&quot; scrolling=&quot;no&quot; frameborder=&quot;0&quot; style=&quot;display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;&quot;&gt;&lt;/iframe&gt;</html>
  <image_url></image_url>
  <provider_name>Hatena Blog</provider_name>
  <provider_url>https://hatena.blog</provider_url>
  <published>2019-05-29 18:33:13</published>
  <title>終身雇用崩壊　何をすべきか？</title>
  <type>rich</type>
  <url>https://dais10.hatenablog.com/entry/2019/05/29/183313</url>
  <version>1.0</version>
  <width>100%</width>
</oembed>
