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  <author_name>digima</author_name>
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  <blog_title>ビジネス書大好きMBAホルダーが教える私の学びシェア</blog_title>
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    <anon>本</anon>
    <anon>MBA</anon>
    <anon>人材系</anon>
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  <description>専門化と分業が進んだ社会ではコーディネーションが必要となる。 価格はそれ自体がコーディネーション能力を持ち、有効な解決策として機能するが、 唯一の解決策という訳ではないし、万能でもない。 4章に入り、本書のテーマである「コーディネーションと動機づけ」の コーディネーションについて深く語られ始めた。 相変わらず文章は取っ付きにくいが、丁寧に読むと言ってることはすこぶる面白い。 まず最初に章の終わりにあるまとめを読んでから、その章を通して読んだ方が理解が深まる。 訳文に惑わされたらまとめに戻ると、スッキリする。 まとめくらいわかりやすい文章で本編も書いてくれれば、 眠くなる暇もないくらい面白い本に…</description>
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  <published>2013-03-05 03:20:11</published>
  <title>経営者の仕事はコーディネーション。その第一歩は組織のデザインから。 ポール・ミルグロム　ジョン・ロバーツ／組織の経済学　第4章：計画と行動のコーディネーション</title>
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