digima https://blog.hatena.ne.jp/digima/ ビジネス書大好きMBAホルダーが教える私の学びシェア https://digima.hatenablog.jp/ 人材系 本 ガチでOKR導入しようと思っているので、 マイブームなんですよね、OKR。で、また1冊読んでみた。成長企業は、なぜOKRを使うのか?作者:ピョートル・フェリクス・グジバチ発売日: 2019/07/01メディア: 単行本ここからの学びは、 やはり導入当初はうまくいかないからさっさと失敗しろということ。 そこからモディファイして自分たちなりのOKRを作ることが重要。ってことは、やっぱり四半期単位での設定と修正を繰り返していくのが良さそう。 早く失敗し、改善することが大切だから。あと、チームによってはそぐわない業務もある。 オペレーショナルな部門には相性悪いかも、ってわけで 前者全チーム一括導入でな… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fdigima.hatenablog.jp%2Fentry%2F2020%2F05%2F08%2F112213" title="複数社のOKR導入事例が紹介されているのでイメージつきやすい。　ピョートル・フェリクス・グジバチ／成長企業は、なぜOKRを使うのか？ - ビジネス書大好きMBAホルダーが教える私の学びシェア" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://m.media-amazon.com/images/I/51aP73SwrNL._SL160_.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2020-05-08 11:22:13 rich https://digima.hatenablog.jp/entry/2020/05/08/112213 1.0 100%