discour https://blog.hatena.ne.jp/discour/ ジェンダーとメディア・ブログ https://discour.hatenablog.com/ kmizusawaの日記経由で知ったのですが、厚生労働省の「パートタイム労働法が変わります！ 〜平成２０年４月1日施行〜」という紹介ページの「〜パートタイム労働者の♥ハート♥に応えていよいよスタート！〜」ってくだり、kmizusawaさんも「バカにするのもたいがいにしてもらいたい。」と書いているが、あまりのひどさにわたしも腹が立った。厚生労働省には、この法律がパートタイム労働者を怒らせている声が届いていないようだ。 事業主は、職務の内容、退職までの長期的な人材活用の仕組みや運用などが通常の労働者と同一のパートタイム労働者であって、期間の定めのない労働契約を締結している者については、パートタイム… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fdiscour.hatenablog.com%2Fentry%2F20080416%2Fp1" title="パートタイム労働法の差別性 - ジェンダーとメディア・ブログ" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2008-04-16 00:00:00 rich https://discour.hatenablog.com/entry/20080416/p1 1.0 100%