fumisan https://blog.hatena.ne.jp/fumisan/ 室長のひとりごち https://fumisan.hatenadiary.com/ on KKD(経験・勘・度胸)とベストプラクティス Sierがプロジェクトマネジメントにベストプラクティスを導入したがるのは、組織が大きくなり、エンジニアをOJTで経験を積ませるだけでは、抱えるプロジェクトにアサインするプロジェクトマネージャ充足できなくなったことが上げられる。また、組織がエンジニアをOTJというエンジニア本人の良心に丸投げして経験だけで育成するには、個のエンジニアのタレントに大部分を依存することから、組織が期待するPM象に到達しないことも上げられる。 それらがSIerのマネジメントの永年の課題として根底にあって、思うような育成が進まないところに、昨今のプロジェクトの短納期化と低コス… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Ffumisan.hatenadiary.com%2Fentry%2F20121127%2F1353976408" title="ベストプラクティスはテラーリングして使うもの - 室長のひとりごち" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2012-11-27 09:33:28 rich https://fumisan.hatenadiary.com/entry/20121127/1353976408 1.0 100%