geishafujiyama https://blog.hatena.ne.jp/geishafujiyama/ ゲイシャ・フジヤマ https://geishafujiyama.hatenadiary.org/ スキル 興味深い 「みんな忙しいし、これ以上仕事をさせたらかわいそう」と、自分でやる課長。現場が大好きな課長。そして、自分以外のやり方を認められない課長･･･。部下はそういう課長を見て、どう感じるでしょうか。 能力があるのに任せられないと、人は緊張感がなくなり、やり遂げる喜びも感じなくなって組織はゆるんできます。信頼して任されたら、部下はうれしいもの。あとは仕事ぶりに関心を持ち、支援する立場で継続的にコミュニケーションを図ることがポイントです。 ここで大切なのは、「任せる」ということが、部下のみならずあなたの成長にも大きく影響するということです。後に続く若い人たちを育てるために、あなた自身がもっている寛容や信頼… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fgeishafujiyama.hatenadiary.org%2Fentry%2F20080730%2F1217383003" title="なぜ部下に任せられないのか？ - ゲイシャ・フジヤマ" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2008-07-30 10:56:43 rich https://geishafujiyama.hatenadiary.org/entry/20080730/1217383003 1.0 100%