genesis https://blog.hatena.ne.jp/genesis/ 博物士 https://genesis.hatenadiary.jp/ edu 研究会にて，ドワンゴ事件（京都地裁判決・平成18年5月29日・労働判例920号57頁）の検討。 被告Y社は，ソフトウェア製品の企画・開発を行う会社。原告Xは，Yの従業員であった者。Xは2003年9月に雇用契約を締結し，Yの「大阪開発部」で就労を開始した。契約書では専門業務型裁量労働制（労働基準法38条の3）の適用を受けるものとして月額22万4000円が支給されていた。しかるに，専門裁量労働制を導入するには協定を締結していなければならないところ，Yは東京本社を対象として同協定を締結してはいたものの大阪開発部を対象とした協定は作成されていなかった。そこでXは，時間外労働や休日労働に対する時間外賃金… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fgenesis.hatenadiary.jp%2Fentry%2F20070106%2Fp1" title=" 大学院はてな :: 事業場，休日振替，付加金 - 博物士" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2007-01-06 00:00:01 rich https://genesis.hatenadiary.jp/entry/20070106/p1 1.0 100%