geopolitics https://blog.hatena.ne.jp/geopolitics/ geopoliticsさんの日記（無回転思考） https://geopolitics.hatenadiary.com/ 女性差別の元凶は労働時間 霞が関では24時間365日対応できることが『フルスペック人材』になっている 官僚志望者が激減…霞が関の「不払い残業」がもたらしている「本当の問題」（西口 想） | 現代ビジネス | 講談社（5/6） 育児負担は誰がするのか 女だらけの職場が示した現実 問題は長時間労働 育児負担は誰がするのか 女だらけの職場が示した現実 実験的な事例がありまして雑にまとめると、 仕事の総量は変わらないけど時短で消える人（妊婦や育児）がいると現場は大混乱ということです。 gendai.ismedia.jp 女性だけの職場で育児休暇を推進すると女同士の内戦になったのが資生堂というわけです。… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fgeopolitics.hatenadiary.com%2Fentry%2F2021%2F03%2F25%2F100000" title="女性の負担を誰がするのか - geopoliticsさんの日記（無回転思考）" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://m.media-amazon.com/images/I/51Zzz-p6DuL.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2021-03-25 10:00:00 rich https://geopolitics.hatenadiary.com/entry/2021/03/25/100000 1.0 100%