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  <blog_title>プレスリリース - 株式会社はてな</blog_title>
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  <description>株式会社はてな（代表取締役社長：栗栖義臣／本社所在地：京都市中京区）は、従業員の多様な価値観や個性に対応するダイバーシティ施策の一環として、本日8月1日より就業規則等の社内規定における「配偶者」の定義を変更しました。社員が「配偶者に準ずる」とみなすパートナーであれば、同性や事実婚の場合でも「結婚（法律上の婚姻）」と同様の福利厚生を適用します。</description>
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  <published>2016-08-01 17:20:00</published>
  <title>はてな、社内規定を改定し同性パートナーや事実婚へ対応　- ダイバーシティ施策の一環として社内規定における配偶者の定義を変更 - </title>
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