hiro3729cd https://blog.hatena.ne.jp/hiro3729cd/ ライフシフトのためのデジタルマーケティングによる新しい働き方 https://hiro3729cd.hatenadiary.jp/ コミュニケーション コラボレーション コンサルティング ライフシフト 人生１００年時代 将来・未来 生きがい 『マム効果』という、悪い情報や批判的な意見が 組織内でちゃんと伝達されない。 なかなか上司に上がらないことによる悪影響を及ぼす 心理学説があります。 人間ドラマを生みそうな衝動を抑えつつ、明るい 前向きな言葉で人を導いていくことは、決意を支え、突破口へ確実に歩を進めるテクニックになります。 どうすれば、好ましくない話題で話し合いができる のか。 褒め言葉がわざとらしかったり、褒め言葉から唐突に 批判に変わったりすると、この場が台無しになります。 褒め言葉を使う３要素は、１．褒め言葉は、正直な、心からの言葉をかけなければ ならない。 ２．褒め言葉から自然に次の話題へと話が流れて 行かなければなら… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fhiro3729cd.hatenadiary.jp%2Fentry%2F2019%2F12%2F21%2F100217" title="心からの言葉で自然に話題の流れへ - ライフシフトのためのデジタルマーケティングによる新しい働き方" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/h/hiro3729cd/20191215/20191215175318.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2019-12-21 10:02:17 rich https://hiro3729cd.hatenadiary.jp/entry/2019/12/21/100217 1.0 100%