matcha1255 https://blog.hatena.ne.jp/matcha1255/ 喜撰山夜話 https://houjicha-juris.hatenadiary.com/ 研修は、研修担当者（所属）の自己満足で終わってはいけない。 なぜか。 研修の目的は、業務に必要な考え方、知識、経験などを、職員に対して教授することにより、これらを用いて業務をこなせるように、よりよくできるようにするためであるからだ。研修は手段であり、それ以上でも以下でもない。 よくある「役に立たない研修」と呼ばれてしまうものは、2種類あり得るのではないかと考えている。第１に、研修することになっているもの。過去からの「伝統」である。思考停止の産物である。第２に、基礎的な考え方を知るもの。法務研修は、こちらに該当するのではないかと考えている。 もちろん、前者に該当するものも、ある。いかに後者として… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fhoujicha-juris.hatenadiary.com%2Fentry%2F2022%2F07%2F05%2F232010" title="法務研修はダレのために？ - 喜撰山夜話" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2022-07-05 23:20:10 rich https://houjicha-juris.hatenadiary.com/entry/2022/07/05/232010 1.0 100%