<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?>
<oembed>
  <author_name>caremanecom</author_name>
  <author_url>https://blog.hatena.ne.jp/caremanecom/</author_url>
  <blog_title>ケアマネタイムス</blog_title>
  <blog_url>https://i.care-mane.com/news/</blog_url>
  <categories>
    <anon>ニュース</anon>
    <anon>介護のニュースサイト Joint</anon>
    <anon>厚労省・介護保険</anon>
  </categories>
  <description>《 厚労省 》 厚生労働省は12日、来年度の介護報酬の臨時改定で6月から「処遇改善加算」を拡充する方針を固めた。【Joint編集部】 対象サービスを居宅介護支援や訪問看護などにも拡大し、幅広い介護従事者の賃上げを進める。新たに対象となるサービスについては、生産性の向上や職場環境の改善を促す取得要件を設ける。 同日に開催した審議会（社会保障審議会・介護給付費分科会）で提案。委員から大筋で了承を得た。 今回、新たに対象となるのは居宅介護支援、介護予防支援、訪問看護、訪問リハビリテーションなど。厚労省はこれらの事業所に、「処遇改善加算」の最下位の「加算IV」に準ずる取り組みを求める意向を示した。 具…</description>
  <height>190</height>
  <html>&lt;iframe src=&quot;https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fi.care-mane.com%2Fnews%2Fentry%2F2025%2F12%2F15%2F095912&quot; title=&quot;処遇改善加算、居宅介護支援や訪問看護に拡大　要件は職場改善やケアプラン連携システム - ケアマネタイムス&quot; class=&quot;embed-card embed-blogcard&quot; scrolling=&quot;no&quot; frameborder=&quot;0&quot; style=&quot;display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;&quot;&gt;&lt;/iframe&gt;</html>
  <image_url>https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/c/caremanecom/20251215/20251215093944.jpg</image_url>
  <provider_name>Hatena Blog</provider_name>
  <provider_url>https://hatena.blog</provider_url>
  <published>2025-12-15 09:59:12</published>
  <title>処遇改善加算、居宅介護支援や訪問看護に拡大　要件は職場改善やケアプラン連携システム</title>
  <type>rich</type>
  <url>https://i.care-mane.com/news/entry/2025/12/15/095912</url>
  <version>1.0</version>
  <width>100%</width>
</oembed>
