ibukiy https://blog.hatena.ne.jp/ibukiy/ 無線機・トランシーバー・インカム・GPSエクセリはてなダイアリー https://ibukiy.hatenadiary.org/ 経営には役割分担が必要です。しかし多くの中小企業では社長と社員という区別以上の役割分担が出来ていないことが多いようです。当社においても例外ではありません。親族が会社の中にいると様子は大分違うようですが。きっと仕事・会社に対する当事者意識の大きさが社内の役職によって比例して上がってくれば役割分担が可能になのでしょうが、現実は難しいものです。そういう環境で役割分担をするというのは、社長が楽をするということに他なりません。そして社長が楽をしようとすれば会社は直ちに崩壊へ向かって進み始めます。ですので、幹部社員がきっちりと育ち社長の七割くらいの当事者意識が生まれるまでは、権限委譲をしながらも社長が経営… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fibukiy.hatenadiary.org%2Fentry%2F20091214%2F1260778662" title="役割分担とは社長が楽すること - 無線機・トランシーバー・インカム・GPSエクセリはてなダイアリー" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2009-12-14 17:17:42 rich https://ibukiy.hatenadiary.org/entry/20091214/1260778662 1.0 100%