ichiburidanji https://blog.hatena.ne.jp/ichiburidanji/ 若造の猿知恵 https://ichiburidanji.hatenadiary.org/ 読んだ本からの引用（引用する文章は、随時抜き出しているため、順番はバラバラ） ハーバード大学出身の心理学者、エリオット・ジェイクスによれば、 人はそれぞれ、生まれ持った各自のタイムスパンで思考する。 一日か二日先のことだけ考えれば落ち着く人、数週間先のことまで考える人、数ヶ月先のことまで考える人、数年も先のことを見ることが出来る人 このタイムスパンは、生まれつきの性質によるもので、後から組み替えることは出来ないという。 従業員を配置する際に、とても重要なことは、 従業員のタイムスパンを特定することだ。そして、本人が生まれ持った回路にぴったりの仕事に配置すること。 従業員本来の性質を超える階層で… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fichiburidanji.hatenadiary.org%2Fentry%2F20120624%2F1340530147" title="タイムスパンで見る人材登用。あなたのタイムスパンは？配置は適切か？ - 若造の猿知恵" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/i/ichiburidanji/20120624/20120624182417.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2012-06-24 18:29:07 rich https://ichiburidanji.hatenadiary.org/entry/20120624/1340530147 1.0 100%