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  <author_name>espio999</author_name>
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    <anon>仕事</anon>
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  <description>これは2009年に投稿したエントリーで、以前のブログから引き継いだものです。 はてな匿名ダイアリーで次のようなエントリーがあり、これがよくまとまった分かりやすい内容で感心していました。 外資系ご希望の就活生のみなさま 特に次の部分。 外資系企業って本当に実力主義？ 実際に私がいた会社では、評価の透明性も高く、若手の抜擢人事も少なくありませんでした。ただし、日本ほど階層構造になっていないため、多くの場合マネジャーになるまでに多大な時間を要します。(新卒の場合、マネジャーになる前に転職するケースがほとんどです)このようにポジションに空きがないことと、空きが出ても下からマネジャー、ディレクターに昇進…</description>
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  <published>2014-04-29 00:44:30</published>
  <title>外資系の昇進と昇給</title>
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