isoyant https://blog.hatena.ne.jp/isoyant/ 磯山友幸のブログ https://isoyant.hatenablog.com/ ＮＢＯ「働き方の未来」 日経ビジネスオンラインに6月30日にアップされた『働き方の未来』の原稿です。オリジナルページ→http://business.nikkeibp.co.jp/atcl/report/16/021900010/062900047/ 日用品大手のユニリーバ・ジャパン（東京・目黒）は2016年7月から「WAA（Work from Anywhere and Anytime)」という、働く場所・時間を社員が自由に選べる人事制度を導入した。上司に申請すれば、理由を問わず、自宅やカフェなど会社以外の場所で勤務でき、しかも平日の朝6時から21時の間で自由に勤務時間や休憩時間を決められる、という制度だ。 究極のフ… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fisoyant.hatenablog.com%2Fentry%2F20170630%2F1498792870" title="「いつでも・どこでも」を実現したユニリーバ WAAで生産性が30％向上〜島田由香取締役に聞く - 磯山友幸のブログ" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/i/isoyant/20170630/20170630120904.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2017-06-30 12:21:10 rich https://isoyant.hatenablog.com/entry/20170630/1498792870 1.0 100%