jojojojosho https://blog.hatena.ne.jp/jojojojosho/ monologue https://j-osho.hatenadiary.com/ 破綻をきたす組織は、たいてい 管理過剰で指導力が不足している - ウォーレン・Ｇ・ベニス - 管理職なんて言葉 好きなのは本人位でしょう。 中間なんてのが頭についた場合は 本人さえ呪っているかな？ かつて管理野球なんて言葉があって 選手の食べ物まで指定して およそプロ野球選手らしい人から 総スカンを食らったらしい監督がいました。 嘘か本当か知りませんけど。 管理されるのが好きな人なんて 特殊な趣味の人としか思えないけど、 中には居るのでしょうね。 その場合も好きと言うより 自己管理が面倒くさいだけかも知れない。 管理職と呼ばずに 管理人と変えたらよろしい。 誰も威張れなくなるし 恐れずに済む＾… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fj-osho.hatenadiary.com%2Fentry%2F2020%2F12%2F24%2Fpost-3681%2F" title="管理されるのにウンザリな貴方に - monologue" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/j/jojojojosho/20240731/20240731192439.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2020-12-24 11:31:36 rich https://j-osho.hatenadiary.com/entry/2020/12/24/post-3681/ 1.0 100%