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  <author_name>jeyseni</author_name>
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  <blog_title>jeyseni's diary</blog_title>
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    <anon>SDGs</anon>
    <anon>SDGs-人口問題</anon>
    <anon>人類-男女論</anon>
    <anon>LGBTQ</anon>
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  <description>多様性が謳われている時代である。人権問題にしても，LGBTQにしても，これまで社会から抑圧され，自身も自分の中に押し込んで苦しんでいた人たちが，解放に向けて一気に動き始めた。 かつて，女性解放や黒人解放が大々的に行われた。しかし，権利は勝ち取ったものの，残念なことにいずれも100％解放されたわけではない。それは，男女の性差，人種の物理的な差を，それぞれ尊重しつつも，統一されたわけではないからである。 企業における女性管理職の割合を3割にすることを発表した岸田首相だが，数字目標を挙げる問題ではないような気がする。一方で，議会の女性議員の割合が50％を超える地域もいくつか生まれた。2023年の筆者…</description>
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  <published>2023-05-01 14:43:30</published>
  <title>「多様性」と「共通性」のどちらが効率的かを考えると答えは自明--それぞれの棲み分けも必要ではないか</title>
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