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  <author_name>jotun82</author_name>
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  <blog_title>jotunの独り言</blog_title>
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    <anon>社会</anon>
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  <description>先日のエントリ（若者殺しの時代 - jotunの独り言）で堀井憲一郎さんの『若者殺しの時代』という本に触れたわけですけど、私としては「若者が殺されているでは別の要因によってでは？」という印象でした。 んで、組織での扱われ方や親からの扱われ方によるんじゃないかということを書いたわけですけど… 今日は「日本の組織で若者の扱いが軽い」理由についてもう少し突っ込んだとこまで考えてみたいと思います。 理由１．大学で実用的なことを学んでおらず、仕事のノウハウが全くないので、「新人＝使えないもの」とみなされる。 学校出たばかりの社員が「使えない」のは当然と思われるかもしれませんが、アメリカのアイヴィーリーグ…</description>
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  <published>2010-08-23 03:18:52</published>
  <title>若者殺しの構造</title>
  <type>rich</type>
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