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  <blog_title>コーポレート・ガバナンスの現場から</blog_title>
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    <anon>人事全般</anon>
    <anon>人事戦略</anon>
    <anon>本</anon>
    <anon>組織</anon>
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  <description>海老原嗣生さんの本は『人事の成り立ち』につぎ二冊目。前著同様、素晴らしい本だった。本質的な点が、わかりやすい言葉と明確な論理で説明されているからで、この本を一冊読めば、昨今盛り上がっている「ジョブ型」の正確な意義と、それを自社に適用する場合に何を考えなければいけないかが、(諸外国との労働慣行の違いや女性・高齢者・非正規雇用をどう考えるべきかという広いパースペクティブも含めて)腹落ちして理解できる。 人事の組み立て~脱日本型雇用のトリセツ~欧米のモノマネをしようとして全く違うものになってしまい続けた日本の人事制度 作者:海老原 嗣生 発売日: 2021/04/01 メディア: 単行本 特に白眉と…</description>
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  <published>2021-04-12 07:25:24</published>
  <title>海老原嗣生『人事の組み立て〜脱日本型雇用のトリセツ〜』</title>
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